Сортировать по:
1. Статья из журнала

Ашанина, Е.Н.
Защитно-совладающее поведение менеджеров высшего образования с различным стажем работы / Е.Н. Ашанина, Е.Е. Крийт, Е.Л. Пожарская. – Текст : непосредственный
// Проблемы теории и практики управления. – 2020. – № 6. – ISSN 0234-4505. – С. 113-121.
Постоянная ссылка на документ: https://lib.niu.ranepa.ru/abis/UserEntry?Action=FindDocs&ids=296902
Автор(ы):Ашанина, Е.Н., Крийт, Е.Е. , Пожарская, Е.Л.
Ключевые слова:Защитно-совладающее поведение, Копинг-поведение, Копинг-ресурсы, Психологические защиты личности, Механизмы психологической защиты, Менеджеры высшего образования, Стресс
Аннотация:В статье представлены результаты исследования защитно совладающего поведения менеджеров высшего образования с различным стажем преподавательской работы. Полученные эмпирические данные свидетельствуют о том, что менеджеры с различным стажем преподавательской работы в стрессовой ситуации применяют разные стратегии копинг поведения. Существенные различия выявлены также в использовании бессознательных механизмов психологической защиты. Описаны составляющие защитно совладающего поведения менеджеров высшего образования с учетом копинг ресурсов. Цель исследования состоит в том, чтобы изучить защитно совладающее поведение менеджеров высшего образования с различным стажем работы и определить наиболее часто используемые механизмы психологической защиты и стратегии копинг поведения менеджеров высшего образования с различным стажем работы. Задачи исследования сводятся к выявлению наиболее часто используемых механизмов психологической защиты и стратегий копинг поведения менеджеров высшего образования с различным стажем работы. Результаты исследования. С помощью опросника SACS «Стратегии преодоления стрессовых ситуаций» и опросника психологических защит LSI (индекс жизненного стиля) удалость установить зависимость выбора стратегий копинг поведения и механизмов психологической защиты от стажа работы, и каждая группа имеет свои особенности, что приведено в результатах исследования
Поиск:Источник